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Le bien-être, nouveau critère pour choisir son entreprise en 2084 ?

Chez Now coworking nous avons bien compris la notion de “bien-être au travail”, aussi appelée “qualité de vie au travail”. Mais il ne faut, en effet, pas se tromper et ne pas seulement mettre “des paillettes” sans fond derrière ou véritable réflexion. Oui nous avons installé des baby-foot ou des tables de ping-pong. Mais nous savons aussi que cela ne fait pas tout. C’est pourquoi nous menons des réflexions de fond, au quotidien, avec nos équipes et nos coworkers pour leur faire vivre une expérience réelle de bien-être au travail.

Voici quelques exemples :

  • notre programme Now Care,
  • l’aménagement de nos espaces qui permet au coworker de bouger en fonction de son rythme de travail,
  • la mise à disposition de produits au quotidien,
  • la mise en place d’événements,
  • la possibilité de gérer son agenda grâce à notre ouverture 24/24 7/7.

Pour continuer la réflexion sur ce sujet voici un article de Maddyness autour du bien-être en entreprise …

“S’il n’est pas toujours synonyme de bonheur, le travail se double d’une problématique de bien-être de l’individu en entreprise, de plus en plus prise au sérieux par les employeurs.”

Crédit des images : www.maddyness.com

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